Proatividade, Resolução de Problemas e Relacionamento Interpessoal serão as três soft skills requisitadas pelos recrutadores em 2023
A sócia fundadora da TAQE, Denise Asnis, ações que podem tornar os processos seletivos co mais diversidade de gênero
Apenas 25,7% das empresas brasileiras pretendem aumentar o investimento em programas de diversidade e inclusão em 2022
Por medo de magoar e falta de treinamento, muitos líderes evitam dar um feedback. Mas a prática é imprescindível para o colaborador
Segundo relatório anual da Deloitte, empresas têm o desafio de fazer a convergência entre pessoas e tecnologia
Pesquisa da Robert Half revela que colaboradores querem home office com mais frequência
Ferramentas como o people analytics e plataformas colaborativas auxiliam na análise assertiva do comportamento dos funcionários
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